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  • Développer les compétences des travailleurs d’ESAT - La professionnalisation par la formation (stage reporté les 5 et 6 novembre 2020)


  • Les ESAT ont la mission d’accompagner et de former chaque travailleur dans le cadre de son Projet Individuel pour réussir son insertion professionnelle et concourir à son développement personnel :

    • Comment définir un projet professionnel et les moyens de formation nécessaires ?
    • Comment recueillir les attentes et les besoins de chaque travailleur et les traduire en compétences et objectifs à atteindre ?
    • Comment synthétiser l’ensemble des besoins individuels pour bâtir le plan de formation de l’ESAT ?

    Pré Requis :

    Etre en activité en ESAT

    Les objectifs :

    A partir d’outils et de modèles fournis, cette formation permettra de :

    • Savoir recenser les connaissances, savoir-faire et savoir être nécessaires à la tenue du poste
    • Identifier et définir les compétences à atteindre dans le cadre du Projet Professionnel Individuel
    • Savoir mettre en œuvre et optimiser les prestations d’apprentissage et de formations professionnelles requises au développement des compétences.


    POUR QUI ?

    Professionnels chargés d’accompagnement, responsables de soutien, responsables de formation, coordonnateurs de projets, chargés d’insertion, équipes de direction, ...


    PRÉ REQUIS

    NOMBRE DE STAGIAIRES

    DURÉE

    COÛT DE LA FORMATION
    (les déjeuners sont à la charge des stagiaires)
    MOYEN PÉDAGOGIQUES

    Le rythme de la formation s’articulera dans l’alternance d’apports théoriques, d’échanges thématiques, de retours d’expériences et d’ateliers pédagogiques semi-dirigés.
    Tout au long de ces deux jours, les stagiaires pourront réinterroger les contenus de formation et la formatrice pourra ainsi être au plus près de la progression visée.



    MOYEN D'ÉVALUATION

    Une fiche d’évaluation est remise à chaque stagiaire à l’issue de la formation.
    Une attestation de fin de formation sera établie par le formateur.



    MOYEN TECHNIQUES

    INTERVENANTS

    PROGRAMME ET DÉROULÉ

    1ère demi-journée : 9 h 30 à 12 h

    • Présentation de la formation et attentes des participants •Rappel des obligations réglementaires : le projet individuel, le droit à la formation, les missions de l’ESAT, ...
    • Du principe d’éducabilité à la définition de l’accomptagnement et de la professionnalisation

    2ème demi-journée : 14 h à 17 h 30

    • Quelles sont les compétences mobilisées pour une activité ?
      • Qu’est-ce qu’une compétence ?
      • Comment recenser les savoirs, savoir-faire, savoir être d’une activité pour élaborer des fiches de poste, référentiels d’activité, ... ?
    • Quelles sont les compétences à mobiliser pour le Projet Professionnel Individuel
      • Qu’est-ce que le projet professionnel ?
      • Les objectifs du recueil des attentes et des besoins (outils, formalisation, organisation, ...)
      • Les principes de l’évaluation pour construire le portefeuille de compétences.

    3ème demi-journée : 9 h à 12 h

    • Mettre en œuvre les Parcours de Professionnalisation
      • Définition de parcours
      • Les modalités d’apprentissage, le suivi, ...
    • La formation professionnelle support des Parcours de Professionnalisation
      • De la synthèse des besoins au plan de formation de l’ESAT

    4ème demi-journée : 14 h à 17 h

    • Le financement de la formation professionnelle : optimiser les ressources
      • Rappel des obligations réglementaires de cotisation à la formation
      • Optimiser le budget de formation au regard des priorités nationales (convention cadre 2017/2021 signée par le Ministère des Solidarités et de la Santé et le Ministère du Travail)
      • Le Compte Personnel de Formation

    Échanges et conclusion.

    Stage intra-muros


    Andicat
    12 rue Mayran
    75009 Paris
    Tél. : 01 42 40 15 28

    SIRET : 444 490 056 00025
    N° de déclaration d’activité : 11 94 058 99 94

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