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  Juridique-réglementaire

  • LA RÉMUNÉRATION DES OUVRIERS D’ESAT ET LE MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES :

    RÉGLEMENTATION ET IMPACTS


  • La rémunération des ouvriers d’ESAT est aujourd’hui un des thèmes centraux du management des ressources humaines. Elle est encadrée par un grand nombre d’impositions réglementaires et influe inévitablement sur la plupart des composantes de la Gestion des Ressources Humaines en ESAT. Cette formation permettra :

    • de repositionner le contexte législatif lié à cette rémunération dans un contexte de profondes mutations, 
    • d’évoquer les pratiques en ESAT,
    • de proposer une conduite adaptée aux exigences réglementaires,
    • de structurer une démarche pour une politique de rémunération dans le cadre du management des ressources humaines en ESAT.

    Les objectifs :

    • Maîtriser le cadre réglementaire de la rémunération et de la gestion des ressources humaines en ESAT,
    • Définir une méthodologie pour mettre en œuvre une politique de rémunération et de G.R.H.


    POUR QUI ?
    Directeurs et cadres d’ESAT, Administrateurs, Directeurs généraux, comptables et tout salarié impliqué dans la mise en œuvre de la rémunération et des ressources humaines des travailleurs handicapés.
    PRÉ REQUIS
    Etre en activité en ESAT.
    NOMBRE DE STAGIAIRES
    12 maximum.
    DURÉE
    2 jours, soit 12 h.
    COÛT DE LA FORMATION
    Inter établissements : 460 Euros nets (exonération de la TVA) hors déjeuners à la charge des stagiaires. STAGE INTRA-MUROS - DEVIS SUR DEMANDE
    MOYEN PÉDAGOGIQUES
    • Pédagogie participative : alternance d’apports théoriques et d’échanges thématiques, • Apports méthodologiques et pratiques (supports de cours).

    MOYEN D'ÉVALUATION
    Participation active des stagiaires sous forme de questions-réponses, quiz, études de cas.

    MOYEN TECHNIQUES
    Support Powerpoint, projection animation sur tableau blanc.

    INTERVENANTS

    Sébastien HONORÉ - Directeur de Pôle d’ESAT et membre du GTN SERAFIN-PH

    ou Didier RAMBEAUX - Directeur de Pôle d’ESAT, ex Directeur RH dans l’industrie, Président d’ANDICAT

    PROGRAMME ET DÉROULÉ

    1ère demi-journée, de 9 h 00 à 12 h 00 :

    • Présentation de la formation et attentes des participants
    • Le contexte : mutations et défis actuels (défis économiques, évolution des publics, évolutions réglementaires)
    • Le statut juridique du travailleur d’ESAT

    2ème demi-journée, de 13 h 00 à 16 h 00 :

    • Tour de table : validation des acquis de la demi-journée précédente
    • Règlementation : présentation et analyse des ressources d’un ouvrier d’ESAT :
      • la rémunération garantie,
      • le complément AAH.
    • Les politiques de rémunération :
      • quelles alternatives ?
      • l’intéressement et les gratifications.

    3ème demi-journée, de 9 h 00 à 12 h 00 :

    • Tour de table : validation des acquis de la demi-journée précédente
    • Les pratiques et la réglementation des ressources humaines en ESAT :
      • la durée du temps de travail,
      • la fiche de rémunération,
      • les cotisations sociales,
      • les congés.

    4ème demi-journée, de 13 h 00 à 16 h 00 :

    • Tour de table : validation des acquis de la demi-journée précédente
    • Les pratiques et la réglementation des ressources humaines en ESAT (suite) :
      • la prévoyance, les mutuelles,
      • la formation professionnelle,
      • le bordereau ASP,
      • la retraite.
    • Les pratiques de politique de rémunération en ESAT et les critères d’évaluation
    • Evaluation de la formation, échanges et conclusion
    Lieu de formation :
    ANDICAT
    12 rue Mayran
    75009 Paris

    Dates :
    1ère session
    du 02/06/2022 au 03/06/2022
    2ème session
    du 20/10/2022 au 21/10/2022

    Formulaire d'inscription manuelle

    Les stages peuvent être proposés et adaptés en intramuros. N'hésitez pas à nous contacter si vous souhaitez un devis personnalisé.

    Andicat
    12 rue Mayran
    75009 Paris
    Tél. : 01 42 40 15 28

    SIRET : 444 490 056 00025
    N° de déclaration d’activité : 11 94 058 99 94

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